רונן קלר

מנהל משאבי אנוש צ'קפוינט.

" עבורנו בצ'קפוינט היכולת לגייס אקדמאים ערבים היא צורך בשוק התעסוקה
הקשה של ההי-טק. זהו מאגר מועמדים איכותי ביותר שאינו נגיש מספיק לחברות
ההיי-טק. לכן כל תהליך שמקרב אותנו לאקדמאים הערבים הוא תהליך שאנו
מעוניינים להיות חלק מרכזי בו."

לסיפורי הצלחה נוספים